人事代理概述
人事代理是市场经济发展中所产生的一种新型的人事管理制度。具体是指政府人事部门所属的人才服务机构接受单位或个人的委托，依据法律法规，运用社会化服务的方式，对人事业务实行代理，解决人事管理方面所遇到的问题。人事代理除了管理档案和人事关系之外，还涉及相关的人事事务，如晋升档案工资，工龄审核、评定职称、代办社会保险等，重要的是建立与社会主义市场贯注体制相配套的新型人事管理方式，让“单位人”成为“社会人”，以促进人才资源的合理配置。
人事代理服务项目：
1、代缴代办养老、医疗、失业等各项社会保险
2、代理企业员工及大中专毕业生的接收、落户、存档手续
3、代办人事关系的调动手续
4、代管人事档案、人事关系、党团组织关系和户口关系
5、为企业员工代办合同鉴证
6、为企业员工确定身份，连续工龄计算，调整档案工资，出具以档案为准的各类人事证明
7、办理职称资格的评定、认定和晋升申报工作